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Vista previa del artículo El Ayuntamiento de Santander formará a 100 desempleados

El ayuntamiento de la ciudad cántabra de Santander tiene previsto formar a 100 desempleados de la ciudad mediante diversas acciones formativas. Esta formación se llevará a cabo mediante programas que lo que buscan es aumentar las posibilidades de los alumnos de encontrar un trabajo.

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Vista previa del artículo Alhaurín de la Torre lleva un año aplicando con éxito el plan Andalucía Orienta

La localidad malagueña de Alhaurín de la Torre acaba de lograr que el 30% de los usuarios del programa Andalucía Orienta haya encontrado acomodo laboral. Estos magníficos resultados han sido comunicados a los medios por la Concejala de Recursos Humanos, Personal y Formación de consistorio alhaurino.

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Vista previa del artículo Se abre en Cádiz el plazo para la presentación de candidaturas para 9 acciones formativas

El II Plan de Empleo de Cádiz tiene la pretensión de formar a 270 desempleados y profesionales en 9 cursos, con una capacidad máxima de 30 personas por curso. La formación correrá a cargo del Instituto de Fomento, Empleo y Formación. La formación se encuentra estructura entorno a 5 cursos, dos seminarios y 2 talleres que versarán sobre gestión de empresas y nuevas tecnologías.

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Vista previa del artículo El Gobierno de España mantiene que durante 2011 se crearán 40.000 empleos netos

El gobierno que preside José Luís Rodríguez Zapatero ha anunciado que prevé que en este 2011 se crearán en España alrededor de 40.000 nuevos empleos. El primer anuncio de ese augurio fue realizado por el Ministro de Trabajo, Valeriano Gómez, en octubre de este año para posteriormente ser confirmado por la Secretaria de Estado de Empleo, Mari Luz Rodríguez.

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Vista previa del artículo El mundo de la empresa aboga por otro modelo de formación para los desempleados

Según un informe realizado por Adecco Training, el entorno empresarial español valora como poco competitiva la formación que se ofrece a los desempleados por parte de los servicios púbicos de empleo. Desde el mundo de la empresa se piensa que una formación menos burocratizada y más eficaz ayudaría tanto a la inserción laboral de los desempleados como a mejorar los resultados de las empresas.