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becas 830x575 Extremadura, la comunidad con mayor importe de beca

El Mecd lleva dos años publicando el ránking del importe de beca medio por comunidad autónoma, a fin de ofrecer una información transparente y completa. En base al último curso saltan a la vista unas diferencias abismales entre el importe de beca medio que cobran con respecto de unas comunidades a otras los alumnos.

El Mecd ha comprobado que el importe de beca medio en Extremadura es de 3092€, que la distancia mucho de la segunda y tercera comunidad que pone a Galicia en un importe de beca medio de 2769€, mientras que Castilla y León se queda con 2643€. Es decir, la media total en España es de 2268,84€, por lo que Extremadura se recibe un 36% más que la media del importe a nivel nacional.

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Trabajador social 830x466 Dos plazas para trabajador social en el Ayuntamiento de Salamanca

El Ayuntamiento en Salamanca tiene ya abierto el proceso de selección para las dos plazas como trabajador social en la escala de Administración Especial mediante el sistema en turno libre de oposición. Los requisitos para poder participar son los siguientes.

– Ser ciudadano español o miembro de un país perteneciente a la Unión Europea.
– Tener el título diplomado en Trabajo Social.
– No padecer defecto físico o enfermedad que impida desempeñar las funciones correspondientes.
– No haber sido mediante expediente disciplinario separado de cualquier Administración Pública o estar inhabilitado para el ejercicio de las correspondientes funciones.

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becas mec 830x550 Queda menos de un mes para que termine el plazo de presentación de becas Mec

Queda menos de 30 días para que termine el plazo de presentación de becas para los universitarios y unos 15 para los no universitarios, es decir hasta el 15 de Octubre para los universitarios y hasta el 30 de Septiembre para los no universitarios que quieran presentar la beca mec para el curso 2014-2015.

Una vez que termine este periodo se comenzará con la tramitación de las mismas. Presentar más tarde o más temprano la beca no tiene nada que ver a efectos de la resolución, ya que las becas no son tramitadas conforme el orden de presentación como hemos explicado en artículos anteriores. La mayoría de alumnos han presentado ya la solicitud, sin embargo, para los últimos días siempre quedan algunos alumnos que se encuentran en alguna de las situaciones que explicamos a continuación.

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calidad laboral 830x615 Calidad laboral para los educadores públicos no universitarios

Al referirnos a la calidad de la educación y la mejora en la educación que el gobierno busca, también nos debemos fijar en las condiciones laborales de los docentes, ya que como para cualquier trabajador las condiciones salariales, la estabilidad de su empleo y las jornadas laborales influyen en su desempeño que en este aso no es mas que la calidad de la educación que nuestros niños y jóvenes están recibiendo.

Según informes del Ministerio de Hacienda, que hace el recuento oficial de los empleados públicos, para el 2012 se disminuyeron las plazas para docentes en así un 5% y los profesores sin planta fija, que son los que se conocen como internos son cada ve mas en proporción respeto a los docentes con plaza fija. También se debe tener en cuenta que a este tipo de contratación docente se le asignan los horarios más difíciles. Esto va en contra de la calidad laboral de los docentes y por supuesto en contra de la mejora que se espera en la educación.

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oposiciones2011092014 El 50% de los trabajadores de origen chino en España son autónomos

Los ciudadanos de origen chino se han convertido el colectivo no autóctono que más altas en el régimen de autónomos acumula. Inclusive se ha dado la situación que cuando más arreciaba la crisis económica el número de autónomos chinos no dejaba de crecer. Su posición en determinados sectores, como el del pequeño comercio, es dominante inclusive si se compara con los autónomos de origen español.

La mitad de los trabajadores chinos que trabajan en España – 43.998 ocupados – cotizan en el Régimen de Autónomos de la Seguridad Social (RETA). Los datos provienen del departamento de inmigración de la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA). Son sobre todo los trabajadores originarios de China los que optan por cotizar en la RETA, estando a mucha distancia los trabajadores inmigrantes de otros países.