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oposiciones2024092014 La poca formación de los desempleados dificulta retornar al mercado de trabajo

La crisis en el empleo que vivimos en España tiene su razón de ser, según la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico tiene que ver con la falta de formación en un país como el nuestro en el cual la mitad de los parados no pasaron de la Educación General Básica. Desde la  OCDE se invita a España a aplicar la LOMCE hasta sus últimas consecuencias para lograr que los escolares españoles mejores en sus competencias lingüisticas, matemáticas e idiomas. El organismo que preside José Ángle Gurría se queja también de que la formación reglada en Españas – preuniversitaria e universitaria – adolece de poca conexión con las necesidades laborales que tienen las empresas

Un reciente informe de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) es categórico: la mitad de los desempleados que hoy tienen nuestro país dejaron de estudiar a los 14 años. Esto supone que 3 millones de parados no pasaron de la Educación General Básica, lo que indica que tienen poca formación.

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Nuevas ofertas de empleos 830x555 Nuevas ofertas de empleos

Para esta segunda mitad del año 2014, vemos que la economía española se esta reactivando, algunos de los trabajadores que habían migrado a otros países de la Comunidad Europea, están regresando a asa y las ofertas de empleo están apareciendo con una mayor frecuencia en los diferentes sitios web dedicados a este tipo de anuncios.

Los empleos a los cuales hacemos referencia no son solamente de empresas privadas, las ofertas de empleos públicos también se activaron, tal es el caso de las 160 plazas para licenciados en derecho o para estudiantes de derecho que abrió el Ministerio de Justicia español, dentro de estas 160 vacantes, encontramos que la mitad son nuevos empleos y la otra mitad de las plazas son para promover a los empleados que actualmente laboran con el Ministerio de Justicia español, dentro de estas plazas, un numero inferior al 10 porciento están reservadas para personas con discapacidades menores.

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aena 830x587 Oposición Técnico de AENA

Cumplir con las expectativas de un Técnico AENA es una gran responsabilidad que requiere un gran compromiso y alto nivel de preparación técnica de parte del postulante. Entre las funciones a realizar como Técnico de AENA, encontramos las de redactar informes, preparar documentación y elaborar listados o estadísticas. Además de atender las solicitudes y dar respuestas a las peticiones de los clientes, realizar el tratamiento, actualización y mantenimiento periódico de las bases de datos de su área, realizar actividades administrativas como atención telefónica, archivos y mecanografía, entre otros.

Como requisitos para presentarse ante una oposición de Técnico AENA, el postulante deberá tener entre 18 y 55 años de edad y estar en posesión del Título BUP o Bachiller LOGSE, Técnico Especialista o Superior (FPII) o una titulación de equivalente jerarquía. Además, el postulante no deberá padecer ninguna enfermedad ni limitación tanto física como psíquica que sean incompatibles con el desarrollo normal de las tareas y funcionamientos que correspondan al tipo de labor a desarrollar.

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oposiciones2021092014 Radiografía del autónomo español

Un estudio llevado a cabo por la Federación de Organizaciones de Profesionales, Autónomos y Emprendedores (OPA) le ha puesto cara al autónomo español que por lo general tiene más de 40 años, se un autónomo no societario, que trabaja en el sector servicios y que mayoritariamente es hombre. Otros datos interesantes del autónomo medio español es que es un colectivo que crea empleo, que lleva más de cinco años cotizando como autónomo y que a la hora de cotizar eligen la base mínima de cotización lo cual posteriormente se traslada a recibir unas pensiones más exiguas

Estudiando a los autónomos españoles se puede hacer un retrato robot del autónomo medio que campa por España. De hacer esa radiografía se ha encargado el estudio realizado por la Federación de Organizaciones de Profesionales, Autónomos y Emprendedores (OPA).

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oposiciones2020092014 Los desempleados podrán elegir en dónde se forman con el cheque formativo

El Ministerio de Empleo ha creado el denominado cheque formación, por el cual trabajadores en reciclaje profesional y desempleados podrán elegir dónde y en qué se forman a cargo del saldo de dicho cheque. Se trata de aprendizaje tanto de destrezas transversales como aquellas más específicas de cada profesión. El centro educativo dónde se forma el parado tendrá que estar homologado por el Servicio Público de Empleo de cada comunidad autónoma. Aunque existe un portal en internet dónde se pueden consultar las dudas de este nuevo sistema de formación, debido a la rapidez con que ha salido este recurso todavía no se tienen directrices claras de que requisitos son necesarios para su expedición y como se podrá gastar. Sin embargo a partir de ahora todos los trabajadores tendrán un expediente en el Ministerio de Trabajo dónde se refleje la formación que han obtenido durante su vida laboral.

Los parados tendrán un cheque de formación que podrán elegir gastar en centros formativos y en una oferta plural de cursos. Este nuevo formato en el cual será el desempleado el que elige el tipo de formación y empresa o academia dónde se formará ha sido aprobado en Consejo de Ministros el pasado 5 de septiembre.