Aquí pasamos a resolver otra duda más:

Me presento a oposiciones de secundaria de informatica en Cataluña ,querría saber si en el momento de la fase de concurso donde se alega los meritos, la experiencia laboral en una empresa del sector y el curso de aptitud pedagogia se tienen en cuenta.<br />

Gracias

Contestando a tu pregunta, y supongo que a la de muchos de vosotros, a la hora de presentar los papeles a unas oposiciones, sean las que sean, debemos de poner toda la formación y experiencia que tengamos.

Existen unos baremos que son por los que se regirán a la hora de hacer el concurso de méritos y puede ser que, lo que nosotros pensábamos que contaba, no cuente, y aquello que nos dejamos porque no estábamos seguros sí que nos hubiera contado.

Como bien dices, te presentas a unas oposiciones de informática aunque no sé si para profesor o para otra cosa. De todas maneras, y por lo que yo sé, cuenta casi todo, aunque sí puede ser que no cuente de la misma forma. Yo pondría tanto la experiencia en el sector privado como el CAP (curso de aptitud pedagógica) ya que puede estar relacionado con el puesto que vas a intentar conseguir.

Sí te comento que la experiencia en la empresa privada se puntúa más bajo que la de la empresa pública (pero esa pequeña puntuación puede significar estar en el puesto 20 o en el 10).

Espero que haya resuelto tus dudas.

Un lector de Oposiciones 2.0 nos ha hecho llegar una pregunta que pasamos a intentar responderle.

Quisiera hacerte una pregunta, soy Ing. Tec, en Informatica de Gestión y estoy dudando entre prepararme unas oposiciones de profesor de informatica de secundaria o de profesor de sistemas y aplicaciones informatica de FP.

Me han dicho que las de FP suelen ser más faciles ¿es cierto? ¿que diferencias existen entre ambas? O entre secundaria y FP en general sin entrar en detalle de informatica y otra cosa.

He estado haciendo una búsqueda sobre las oposiciones que nos solicitas, las de Secundaria y las de Formación profesional y puedo llegar a la conclusión en dos cosas:

La primera que, parece ser, son dos categorías laborales diferentes, o al menos se sienten así. Muchos profesores de secundaria y de Formación profesional piensan que no están en la misma categoría, los de Secundaría piensan que están en la categoría A (la más alta) mientras que los de FP estarían en la categoría B.

Lo que sí es seguro es que en cuanto a horario, derechos, obligaciones, y demás tienen las mismas (o con ciertos detalles) pero los profesores de Secundaria cobran más (algunos hablan de bastante más).

La segunda es en el nivel de exigencia en las oposiciones donde, por supuesto, en Secundaria exigen más y es más complicado aprobar que en Formación Profesional (pero en ésta salen menos plazas). Supongo que conocerás que en Secundaria los conocimientos que se imparten son más a nivel teórico que práctico, cosa que ocurre al revés si hablamos de la Formación Profesional.

En definitiva, hay una gran diferencia en cuanto a sueldo y a exigencias a la hora de las oposiciones. Para presentarte a una u otra dependerá de ti, no de la capacidad que tengas para prepararte una u otra sino de cómo quieras enfrentarte si obtienes plaza, enseñando de manera teórica o de manera práctica.

Esperamos que te haya sido de ayuda la contestación e invitamos a cualquier persona a mandarnos sus preguntas, las cuales intentaremos responder lo antes posible.

A petición de una lectora que nos ha escrito, le respondemos la duda que nos ha hecho llegar esperando sinceramente que la información aquí contenida palie, aunque sea un poco, su duda.

Con respecto a las oposiciones de Técnico en Recursos Humanos, hemos de decirle que hubo unas oposiciones en las cuales finalizó el plazo el pasado día 24 de enero, pero, quizás afortunadamente, existen dos convocatorias que quizás puedan servirle:

- MINISTERIO DE INDUSTRIA, TURISMO Y COMERCIO. ENTIDAD PÚBLICA EMPRESARIAL RED.ES. Técnico de Recursos Humanos. Son oposiciones al grupo A (por lo que requiere Licenciatura o similar). El plazo de presentación es hasta el 4 de febrero. Publicado en: CIA 13 – 1 – 2008. 1 plaza.

- 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR para Licenciado en Derecho ; en el/la FERROCARRILES DE VÍA ESTRECHA. FEVE. ÁREA DE RECURSOS HUMANOS. Para el ámbito geográfico ESTATAL del MINISTERIO DE FOMENTO. BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO (BOE) de 23 -1 -2008. Plazo de presentación: 12-2-2008. Rf: 12275

Para las otras dos, la de Agente de Desarrollo Local y Técnico Orientador laboral no hay nada en estos momentos.

De esta última, Técnico Orientador Laboral no sabía que había oposiciones pero sí le puedo decir que guarda cierta similitud con la de Formación y Orientación Laboral (dentro de las oposiciones de Maestros a Secundaria), las cuales si están próximas a salir en varias comunidades o bien han salido ya.

Esperamos que su pregunta haya sido satisfecha y invitamos a cualquier lector de Oposiciones 2.0 a hacernos llegar sus dudas o preguntas las cuales intentaremos darles una respuesta en el menor tiempo posible.