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Vista previa del artículo La Hostelería lidera las altas de autónomos en Madrid

En la primera parte del año han sido 181 los autónomos que se han dado de alta en Madrid en el sector de la hostelería. Estos datos han sido recogidos y publicados por AMTAS – UPTA y para esa organización de autónomos se han convertido en un dato esperanzador. Sin embargo el estado de opinión…

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Vista previa del artículo Muchos nuevos autónomos de hostelería andaluces lo son obligados

La noticia proviene de CC OO – A y ha sido explica a los medios de comunicación por Gonzalo Fuentes, su Secretario General de la Federación de Comercio, hostelería y Turismo. Además ha certificado el mal dato de empleo en el sector porque durante los primeros seis meses de este año la afiliación a la…

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Vista previa del artículo Una buena parte de los autónomos extranjeros en Extremadura radican en la hostelería

Los datos estadísticos muestran que el 5% de los autónomos de la hostelería en España son inmigrantes. Esto se debe a que el trabajo en hostelería es más estable que otros sectores lo que hace que los inmigrantes en Extremadura se centren en sectores como la hostelería o el turismo. Los datos los ha publicado…

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Vista previa del artículo Vigo formará a 38 desempleados en hostelería y en atención a la dependencia

Para la citada formación la Mancomunidad de Val Miñor ha solicitado al gobierno regional una partida de 335.000 euros que se invertirán en al construcción de un obrador que se instalará en los aledaños de la Residencia de Patos. Los dos cursos se desarrollan después de haber probado que son un nicho de empleo en la provincia.

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Vista previa del artículo Prácticas de hostelería para jóvenes y parados en Santander

Santander, y más concretamente su ayuntamiento, ha creado una iniciativa de prácticas laborales para jóvenes desempleados y desempleados de larga duración por la que podrán trabajar en los establecimientos hosteleros que se encuentran adheridos a la Asociación de Hosteleros de Cantabria. De este modo los locales tendrán una bolsa de trabajo a la cual podrán acceder en picos de trabajo que no pueden ser completamente absorbidos por su personal habitual.