Y seguimos hablando de crisis… Afecta más a los opositores de lo que os podéis imaginar. De hecho, estamos a las puertas del fin de las oposiciones como hasta ahora se conocían… Y no hablo con aire alarmista, hablo de forma realista…

Ya teníamos malestar en el vientre los trabajadores, pues estamos con la incertidumbre de si la edad de jubilación se incrementará en dos años, de los 65 a los 67 años. El Gobierno nos dio este sainete hace unas semanas. Bueno, pues ahora se ha sumado la Ministra de Economía, Elena Salgado, a darnos otro entremés con el que ir haciendo boca. Ni más ni menos, va dirijido a nosotros, a los que estamos relacionados con el mundo de las oposiciones, bien por opositar, bien por formar u orientar para acceso a al sector de empleo público. Todos nos vemos afectados.

La Ministra ha pronunciado estos días las palabras que todos temíamos que llegaran: “por cada 10 funcionarios que se jubilen, el Estado sólo va a reponer a uno”.

Haciendo cálculos, un ejemplo: Si salían 5.00o plazas en toda España para profesores de una especialidad, a partir de ahora, sólo habrá 500 plazas. Ale, ya sabéis, podéis hacer todas las reglas de tres posibles, que siempre el resultado os amargará. Mejor, no lo hagáis, no quiero que os amarguéis… Ya iremos viendo que pasa.

El Gobierno anuncia un retraso en la edad de jubilación. De 65 pasamos a 67 años. En teoría, este cambio es mejor para la situación crítica económica, pues en breve, habrían más jubilados que trabajadores en activo. Pero para los opositores, ¿Cómo lo veis?

Yo estoy dándole vueltas a la idea de que personas muy mayores, estarán ocupando plazas/vacantes, tanto de función pública, como de sector privado, en las cuáles no podrán entrar los jóvenes, los cuáles seguirán esperando su oportunidad al menos dos años más.

Además, para jubilarse ya no se acreditarán 15 años de cotización, si no 20, cosa que alargará todavía más las situaciones más extremas, encontrándonos, literalemnte, con ancianos que no quieren dejar sus puestos de trabajo para poder jubilarse con la máxima pensión.

Está claro que había que hacer algo para evitar tener a tantísimos pensionistas frente a tan pocos trabajadores, pero… ¿Seguro que no había otra solución? Es que a los opositores no les beneficia mucho, la verdad…

Esta característica se cumple a nivel nacional, donde son los funcionarios de los grupos A y B los que deciden mantenerse en activo durante más tiempo, llegando a una edad de retiro entorno a los 70 años de edad, no acogiéndose por tanto a lo jubilación voluntaria, situada en España a los 65 años.

Para retirar la jubilación se debe avisar a las administraciones con una antelación mínima de 3 meses para todos aquellos que se quieren retirar en edades comprendidas entre los 65 y los 70 años.

Como nota característica, y prueba evidente de que el trabajo físico es un condicionante decisivo para la retirada laboral, los trabajos dentro de la función pública dedicados a el cuerpo de bomberos, o a los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad, tanto autonómicos como nacionales, son los que antes quieren la jubilación. Sin embargo, todas aquellas tareas donde su ámbito laboral giran en torno a una oficina deciden retirarse más tarde.

El modelo vigente de Seguridad Social que presenta España es considerado como un ejemplo para otros países. Nuestro modelo presenta garantías sociales para todos los ciudadanos, garantizando la asistencia y prestaciones sociales suficientes ante situaciones de necesidad, especialmente en caso de desempleo.

Ahora mismo, España tiene alrededor de 19 millones de personas afiliadas a la Seguridad Social, de los que más de 2 millones son extranjeros. Aunque las prestaciones del Seguro Social en España son muy amplias; un ejemplo sería cualquier persona llegada a España, incluso sin documentación, la cual tendría derecho a la asistencia médica en caso de necesidad, estableciéndose como gratuita y obligatoria.

Otro aspecto destacable sería el tema referente a la jubilación de los españoles, pudiendo obtener un nivel de vida digno llegada a la tercera edad.

En cuanto a las prestanciones económicas del Seguro Social, se hace referencia a la incapacidad temporal, maternidad, muerte y supervivencia, invalidez, jubilación y desempleo.

Para lograr la economía necesaria para desarrollar este modelo se realiza el siguiente sistema: de cada suelo de los ciudadanos españoles, un porcentaje va destinado a la Seguridad Social. Respecto a los trabajadores por cuenta ajena (trabadores por cuenta propia, socios trabajadores de las cooperativas de trabajo asociado, estudiantes, funcionarios, personas de la tercera edad. La Constitución española no habla de nacionalidades pero sí de una responsabilidad económica), tributan directamente y de una manera mensual, de modo proporcional a lo que perciben. Así s como se garantiza la cobertura de prestaciones a todos.

Todos pueden estar dentro de este sistema, pues no es exclusivo para los españoles. Sólo es necesario tributar ante España. No existe una edad para pertenecer a la Seguridad Social. Desde el momento del nacimiento, el niño que nazca en España, queda adscrito al Seguro Público que le da cobertura en todos los sentidos.