La Comunidad de Madrid, tras las múltiples noticias que alertaban que varias comunidades autónomas estaban retirando a los desempleados sus tarjetas sanitarias, ha comunicado que todos los desempleados empadronados en la comunidad autónoma tienen garantizada la cobertura sanitaria.

Desde junio del 2009 y mediante la orden 430 / 2009 se ha reconocido dentro del territorio de la Comunidad de Madrid la asistencia sanitaria pública y gratuita a cualquier persona independientemente de cual sea su situación laboral y del hecho de estar en situación de desempleo y haber agotado la prestación.

La sanidad de la Comunidad de Madrid también asegura la asistencia sanitaria a personas sin recursos simplemente con haber solicitado ante la Comunidad de Madrid del certificado de ser personas sin recursos suficientes. Con anterioridad a la orden, y en la Comunidad de Madrid los desempleados y autónomos que hayan dejado de cotizar a la Seguridad Social dejaban de tener derecho a la prestación sanitaria.

La causa era únicamente la incongruencia existente entre el texto de la Ley General de Sanidad del año 1986 y el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social del año 1994. Al menos eso es lo que se ha explicado desde el gobierno regional que preside Esperanza Aguirre. La incongruencia normativa fue descubierta por el Ministerio de Sanidad y Políticas Sociales que los llevó al parlamento para crear una Ley de Salud Pública que permitieses la universalidad de la sanidad pública. Sin embargo y con la nueva Ley la efectividad entre la situación de desempleado sin prestación y tener acceso libremente a la sanidad pública se producirá a partir del 1 de enero del 2012.

Fuente: Madrid Diario |    Imagen: M. Peinado

Que la rivalidad en las oposiciones a cualquier tipo de sector es reñida no nos lo tiene que decir nadie, pero ahora estamos en unos extremos en los que cualquier cosa que nos permita encontrar alguna irregularidad es buscada hasta encontrarla.

Inmersos en plenas oposiciones a cubrir plazas de empleo público en la Sanidad de Castellón, para el Hospital Provincial de Castellón, hemos encontrado que existen varios cargos del PP que se encuentran entre los aspirantes con una mejor puntuación del proceso. Se tratan concretamente de una concejala de Almassora y la sobrina de Francisco Martínez (presidente en funciones de la diputación y alcalde de la Vall d’Alba), que se presentan para las pruebas referentes a auxiliar administrativo. Esto ha llamado la atención si se valora el hecho de que este centro hospitalario está codirigido por dos miembros del partido conservador.

Se inscribieron un total de 1499 personas para tan sólo 9 plazas de empleo público, así que la cosa es curiosa. También diré que tan sólo unas 900 personas se presentaron al primer examen, aunque la cifra sigue siendo igualmente alta, quedando el ratio de 1 plaza por cada 100 opositores. ¿Qué os parece?

Los sindicatos del Consorcio Hospitalario aseguran que todo el proceso se está desarrollando desde la legalidad, pero acusan el hecho de que se produzcan circunstancias como estas. Ya veremos quienes se llevan, finalmente, las plazas y si había, o no había chanchullo…

Fuente: levante-emv                  Imagen: thumbs.dreamstime.

La Junta de Castilla y León ha tomado la determinación de, aplicando el plan de austeridad, realizar un recorte del 50% en la Oferta de Empleo Público de este año. Esta merma en el concurso de plazas en la función pública, sin embargo, no afectará a servicios esenciales como educación y salud.

Desde la Junta de Castilla y León se ha explicado que la Oferta de Empleo Público para este año se adapta a la situación económica que vive el país y la región en estos momentos y aplica criterios de austeridad en el gasto público. Desde la Junta se ha querido dejar meridianamente claro que los servicios esenciales no se verán afectados ni un ápice por los recortes.

Fuente: Diario de León |    Imagen: xersti

El tema del conocimiento del Euskera está de candente actualidad. Las Autoridades Sanitarias explican que en las próximas oposiciones van a primar la antigüedad, la formación, la investigación o las publicaciones por delante al conocimiento del idioma.

Hay opositores que se alegran de este cambio, pues consideraban el conocimiento del idioma como un impedimento para conseguir una plaza. Pero en cambio, hay personas que no están conformes, pues consideran que conocer las dos lenguas oficiales es tan importante, o más, que lo que ponen por delante, para trabajar en un puesto de la función pública.

No obstante, conocer Euskera sigue siendo valorado y puntuable como mérito. Pero no todos está satisfechos considerando esta lengua como un mérito y no como algo necesario. Estamos ante una polémica que en muchas comunidades de doble idioma crea inquietud y enfrentamientos políticos. Esperemos que algún día se llegue a acuerdos que satisfagan a todos.

En Aragón estamos en época de Oposiciones. 2.200 personas se están examinando para conseguir su vacante de Pinche. Sólo hay 48 plazas para tantos aspirantes, pero bueno, por qué no van a ser para vosotros, lectores del blog?

Por otra parte, para cubrir vacantes del Servicio de Aragonés de Salud , 558 personas se presentan a conseguir un plaza de Técnico Superior de RadioDiagnóstico, y 1075 aspiran a su vez a las pruebas de Técnico Superior en Laboratorio de Diagnóstico Clínico.

Están celebrándose muchas oposiciones dentro del área de Salud: Enfermería, fisioterapia, matronas, terapia ocupacional, médicos especialistas y de Atención Primaria, trabajo social, pediatría y odontoestomatología, auxiliares de enfermería y personal administrativo. Esto mejorará sustancialmente la calidad sanitaria dentro del Sistema Público de Salud.

Fuente: Heraldo

Todos sabemos que la Sanidad Pública Española es todo un ejemplo a nivel internacional. La cobertura médica que ofrece es, objetivamente, muy ventajosa si la comparamos con otras potencias mundiales tan importantes y competitivas como la que ofrecen países como EE.UU., donde no tienen disfrute a la cobertura médica un gran porcentaje de habitantes, y planteándose la creación de un modelo sanitario similar al de España (el presidente Barack Obama está intentado implantar, sin éxito) una reforma sanitaria que ofrezca una mayor garantía de cobertura a sus ciudadanos. Visitar el artículo de La Cope.

En España, la Consejería de Sanidad está estudiando la posibilidad de convocar unas nuevas oposiciones para este año en algunas autonomías, con el objetivo de “fidelizar” a todo el personal médico que no tiene plaza todavía. La decisión final de convocar las oposiciones para este año es una negociación que depende de diversos factores, por lo que tal vez resulte complicada su viabilidad. Esto conllevaría una mayor calidad de todos los profesionales, pues se priorizará la mejora de sus condiciones laborales, siendo atractiva la posición de sus empleos.

Extremadura será una de las primeras comunidades que iniciaría la convocatoria de oposiciones dentro de este 2010.

Los méritos son requisito indispensable para poder optar con garantías a una plaza del sector público… qué cosa digo a estas alturas, ¿verdad?, ya que todos los que guardamos alguna relación con el mundo de las oposiciones conocemos de primera mano cómo está el asunto: no puedes pretender obtener una plaza como funcionario si “tan sólo” te limitas a sacar la máxima nota en los exámenes. Con eso no llegas a ningún sitio. En las oposiciones donde se concursa, los méritos forman parte de esta puntuación final, y si no tienes puntos (o te faltan), de nada servirá tener la máxima nota del examen, si luego llega uno con menos nota y puntúa casi como tú en el examen, pero si puede baremar con mejores garantías que tú en el apartado respectivo de méritos.

Desde cursos a seminarios, grupos de trabajo o experiencia laboral, ¿no es cierto que, en el caso de trabajadores del sector privado y del sector público, la tarea acometida es la misma?… Entonces ¿por qué no puntúan por igual los meses trabajados en dichos sectores?, ¿qué se pretende, premiar a los que deciden ser interinos del sector público?… Que absurda resulta esta situación (a mi entender).

En Navarra ha ocurrido algo pionero. Lo acaecido en unas oposiciones para cubrir plazas del sector de la Sanidad dará que hablar . Han terminado, tras varias modificaciones y correcciones, por anular las pruebas a expensas de valorar por igual la experiencia laboral de los opositores que se dedican a la atención de pacientes en centros públicos o concertados: “-el Gobierno regional da por hecho que esta resolución obligará a repetir la convocatoria y a retrasar los plazos de un proceso selectivo cuyo ritmo de ejecución ya había generado protestas en el sector-”. (www.diariodenevarra.es)

 Lo cierto es que estas oposiciones estaban siendo muy reprochadas por diversas causas, como retraso en la convocatoria, fechas de exámenes tardías, etc. Ahora lo serán más, pero desde luego que esta última causa merece la pena, porque nunca me ha parecido justo el hecho de dar preferencia a las personas que se mueven por la rama pública como interinos. Todos cumplimos la misma labor, indistintamente del lugar donde ésta se realice.

Imagen: CuidadoAlzheimer

Respecto a la polémica siempre vigente de las lenguas oficiales de las Comunidades españolas, hay una noticia referente al conocimiento del lenguaje gallego, el cual, desde el mes pasado, dejará de ser eliminatorio en las oposiciones que se convoquen para el Sergas (Servicio Gallego de Salud), según un comunicado de la Consellería de Sanidad.

“Un total de 50 puntos de los 60 que se pueden llegar a obtener en las oposiciones al Sergas corresponden a un examen específico de cada especialidad, según los criterios de puntuación acordados en la mesa sectorial”, contando con el apoyo de la mayoría de las centrales sindicales. Pero se añade que “por lo tanto, el examen del conocimiento del idioma gallego no es eliminatorio en las pruebas de acceso” a este servicio público del sistema de salud de Galicia.

Por lo tanto, la mayor parte de la puntuación corresponde al examen específico de cada especialidad, y el resto, a partes iguales, a sendos exámenes de gallego y la materia común a todas las categorías.

Hola queridos opositores:

Hay que estar muy pendientes de la fecha de los exámenes de oposición, ya que hay muchos que se apuntaron a alguna convocatoria hace muchos meses, incluso casi un año, y puede pasársele recordar qué día toca hacer el examen…

En el caso de los exámenes de oposición del sector sanitario que se convocaron ya hace mucho tiempo, para la Comunida Valenciana, ya ha llegado el momento. Ya han pasado por los tribunales enfermeros, médicos… Ahora es el turno de celadores, administrativos…

Espero que tengáis mucha suerte, y que aprueben el máximo número posible de los que os presentéis… Pues aunque hay muchos apuntados para el examen, es muy probable que el día del examen, os llevéis la grata sorpresa de que se han presentado muchos menos.

Ale, al tanto del día del examen y suerte!

El Servicio Andaluz de Salud (SAS) fijará la oposición del año que viene en un total de 6000 plazas, pretendiendo que más del 95% de su plantilla tenga la plaza en propiedad. Con ello, además, conseguirá combatir la crisis económica con una mayor estabilidad laboral.

Haciendo frente a denuncias remitidas por el Sindicato de Enfermería (Satse), así como las sospechas de recortes de personal en la plantilla de la Administración Sanitaria Andaluza (según el Partido Popular), esta medida será clave para reivindicar su error al realizarse constantemente estas críticas.

Según informaron fuentes del SAS, no todos los eventuales tienen “necesariamente” que convertirse en interinos, dependerá del estudio de necesidades que el SAS, los sindicatos y los hospitales realicen en las próximas semanas. El objetivo será que el asunto esté cerrado definitivamente antes de fin de año. Según fuentes, la llamada plantilla presupuestada del SAS (estatutario e interinos) para 2008 es de casi 85.000 profesionales, obteniendo una estabilidad laboral en el SAS que se situará por encima del 90%. Pero la administración sanitaria autonómica se ha marcado el objetivo de superar el 95% de estabilidad.